Pós-graduação em Recursos Humanos

APRESENTAÇÃO

A Pós-graduação em Recursos Humanos prepara o aluno para exercer qualquer posto dentro do departamento de recursos humanos de uma empresa e aprender a descobrir o valor que pode agregar uma correta captação e seleção de pessoal, que se traduzirá no melhor ativo existente no âmbito dos negócios.

Ao longo do curso o aluno será capaz de entender o capital humano e adotará a virtude de adiantar-se aos acontecimentos ou necessidades que irão surgindo ao longo do tempo para traduzi-lo em bem-estar dos empregados, precatando qualquer imprevisto laboral.

Escolha formar-se em ENEB, uma das mais relevantes escolas de negócios em Europa, que permite uma formação de alto nível, em qualquer lugar e com apoio diário de toda nossa equipe de professores e tutores.

OBJETIVOS

• Explicar as chaves para dirigir os recursos humanos nas empresas.
• Aplicar técnicas avançadas de seleção e avaliação de pessoal.
• Projetar estratégias corporativas necessárias para obter um sentimento de pertença da comunidade que representa o capital humano da empresa.
• Analisar a importância da formação contínua na empresa.
• Dominar diferentes políticas de gestão e sua coerência com os objetivos estratégicos da empresa.
• Estudar os casos de êxito de várias organizações e aplicá-los em outros projetos.
• Ser conscientes das mudanças na cultura da sociedade e conseguir adota-los as novas situações e exigências da empresa.
• Entender o que é um plano de formação e porque é tão importante para as empresas, para potenciar seu valor comercial e o valor do seu pessoal.
• Aprender técnicas especificas sobre os planos de desenvolvimento mais adequados para aplicar de acordo com o tipo de companhia, de trabalhadores e a adequação as mudanças contínuas das novas tecnologias que se podem adaptar as áreas de melhoria de um determinado setor.
• Aprender a fazer um projeto com abordagem pessoal para melhorar as diferentes áreas de uma companhia, criando um plano de formação e desenvolvimento para um determinado caso.
• Aperfeiçoar seus conhecimentos dentro do departamento de formação tirando o máximo proveito aos recursos existentes e as capacidades do pessoal laboral ademais de conhecer a importância de um plano estratégico de formação e desenvolvimento dentro da companhia.
• Conhecer todos os departamentos que formam os Recursos Humanos de uma empresa e saber quais as funções que desempenham.
• Adquiri conhecimentos de cultura empresarial, as mudanças organizacionais, o clima laboral e o gerenciamento mudanças.
• Aprender a gerenciar o tempo e a usar corretamente os elementos chave e pautas que identificam os erros habituais.
• Aprender a delegar.
• Conhecer os diferentes tipos de reuniões, as chaves para adaptação a ela e como fazer com que sejam produtivas.

ADMISSÃO

Para acessar a qualquer umas das nossas Pós-graduações, os solicitantes deverão cumprir os seguintes requisitos:

• Possuir um grau acadêmico ou licenciatura em Arquitetura, Engenharia Superior ou Técnica ou outro título equivalente.
• Ser estudante de uma licenciatura ou de estudos superiores equivalentes.
• Possuir experiência profissional e projeção de futuro na área.
• No caso de não cumprir com nenhuma das condições anteriores, por favor contate com a escola e o departamento de admissões valorará seu caso.

DUPLA TITULAÇÃO

Uma vez finalizados os estudos, o aluno obterá dois títulos universitários expedidos pela Escola de Negócios Europeia de Barcelona junto com a Universidad Isabel I:

- Pós-graduação em Recursos Humanos.

- Business English Program Certificate.

Cabe lembrar que o Business English Program Certificate é opcional e em caso algum condiciona a obtenção da Pós-graduação. 

Duração: 6 meses

Preço: 3.300€

Créditos: 12 ECTS

Preço com Bolsa de estudos: 1.165€

Data de início: A escolher

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