PDD em Gestão de Talentos

DESCRIÇÃO

O PDD em Gestão de Talentos é um programa de formação avançada voltado para aqueles profissionais que desejam desenvolver habilidades e competências na gestão estratégica de talentos nas organizações. Durante o programa serão abordados temas como seleção e retenção de talentos, gestão de desempenho, liderança e motivação de equipes, treinamento e desenvolvimento de carreira, entre outros aspectos fundamentais para o sucesso da gestão de talentos.

Escolha formar-se na ENEB, uma das escolas de negócios à distância mais relevantes da Europa e treine ao mais alto nível a partir de qualquer lugar e com o apoio diário de todos os professores e tutores.

DUAS TITULAÇÕES

Após a conclusão dos estudos, você poderá obter um diploma duplo emitido pela Escola de Negócios Europeia de Barcelona, ​​​​aprovado e certificado pela Universidade Isabel I:

• PDD em Gestão de Talentos
• Certificado do Programa de Inglês para Negócios

Vale lembrar que o curso de inglês para obtenção do Certificado do Programa de Inglês para Negócios é opcional e em nenhum caso condiciona a qualificação do PDD.

QUEM É O PÚBLICO-ALVO?

O PDD em Gestão de Talentos tem como objetivo:

• Profissionais de recursos humanos que buscam aprimorar seus conhecimentos e habilidades em gestão de talentos e retenção de funcionários.
• Líderes e gestores que pretendem melhorar a eficácia das suas equipas de trabalho através da implementação de estratégias e políticas de gestão de talentos.
• Empreendedores e proprietários de pequenas e médias empresas que buscam reter e atrair talentos-chave em suas organizações.
• Profissionais de outras áreas funcionais que pretendam adquirir competências e conhecimentos em gestão de talento para melhor contribuir para a estratégia e sucesso da sua organização.
• Qualquer pessoa que queira desenvolver suas habilidades e conhecimentos em gestão de talentos e retenção de funcionários para avançar na carreira e aumentar seu valor no mercado de trabalho.

OBJETIVOS

O PDD em Gestão de Talentos tem como objetivos:

• Desenvolver competências em gestão estratégica de talentos para alinhar os objetivos da organização com os dos colaboradores.
• Conhecer as ferramentas e técnicas de seleção e retenção de talentos na empresa.
• Aprenda a motivar e liderar equipes para maximizar seu desempenho e melhorar a produtividade.
• Adquirir conhecimentos sobre a formação e desenvolvimento de carreira dos colaboradores para potenciar o seu talento.
• Conheça as últimas tendências e boas práticas em gestão de talentos para aplicá-las na organização.
• Desenvolva uma visão estratégica e global de gestão de talentos para impulsionar o crescimento e o sucesso da empresa.

FORMAÇÕES PROFISSIONAIS

• Diretor de Recursos Humanos: Os participantes do programa podem adquirir habilidades e conhecimentos para liderar e gerenciar departamentos de recursos humanos, com foco na retenção de funcionários e gestão de talentos.
• Consultor de Gestão de Talentos: As competências e conhecimentos adquiridos no programa podem ser aplicados para atuar como consultor de gestão de talentos em empresas e organizações, prestando assessoria e soluções personalizadas para retenção e gestão de talentos.
• Especialista em Desenvolvimento de Talentos: Os conhecimentos e ferramentas adquiridos no programa podem ser aplicados no desenvolvimento de programas de treinamento e desenvolvimento de talentos em empresas e organizações, garantindo que os colaboradores tenham as competências necessárias para atingir os objetivos da organização e se manterem competitivos no mercado.

ADMISSÃO

Para se inscrever em qualquer um de nossos programas de master, os candidatos devem atender aos seguintes requisitos:

• Possuir um título de graduação, como Bacharelado, Arquitetura, Engenharia (Superior ou Técnica), Diploma ou outra qualificação equivalente.
• Ser estudante em busca de uma carreira universitária ou formação superior equivalente.
• Ser um profissional com experiência ou projeção na área de atuação correspondente ao programa.

• Caso você não atenda a nenhuma das condições mencionadas, entre em contato com a escola. O departamento de admissões analisará sua situação específica de forma personalizada.

PLANO DE ESTUDOS

O PDD em Gestão de Talentos é criado da seguinte forma:

BLOCO 1. RECURSOS HUMANOS E A EMPRESA

• Módulo 1. Organização e pessoas
• Módulo 2. Cultura corporativa
• Módulo 3. O significado da equipe
• Módulo 4. Gestão de equipes internacionais
• Módulo 5. O futuro do trabalho

BLOCO 2. GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS

• Módulo 1. Gestão estratégica em Recursos Humanos
• Módulo 2. Comunicação estratégica
• Módulo 3. Cultura organizacional
• Módulo 4. Ética empresarial
• Módulo 5. Flexibilidade laboral

BLOCO 3. GESTÃO DE TALENTOS

• Módulo 1. Seleção de pessoal
• Módulo 2. Planejamento e avaliação de equipes
• Módulo 3. Gestão de desempenho
• Módulo 4. Treinamento de pessoal
• Módulo 5. Métricas de RH
• Módulo 6. Modelos de gestão

BLOCO 4. HABILIDADES GERENCIAIS

• Módulo 1. Liderança
• Módulo 2. Comunicação eficaz
• Módulo 3. Coaching
• Módulo 4. Empoderamento de equipes
• Módulo 5. Gestão da mudança

BLOCO 5. EXPERIÊNCIA DO COLABORADOR (EMPLOYEE EXPERIENCE)

• Módulo 1. Experiência do colaborador
• Módulo 2. Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)
• Módulo 3. Sentimento de pertencimento
• Módulo 4. Admissões e Desligamentos
• Módulo 5. A demissão

Conscientes de que a educação deve ser acessível a todos, a ENEB oferece um sistema de bolsas de estudo para alunos de master e pós-graduação. As vagas são limitadas e são concedidas por ordem de inscrição.

Oferecemos as seguintes bolsas de estudo:

Bolsa de estudos direta: Disponível de forma limitada em cada período de inscrição. Obtenha sua bolsa de estudos diretamente, sem necessidade de trâmites administrativos.

Bolsa de estudos para excelência acadêmica: Destinada aos alunos que se destacam por seus méritos acadêmicos e profissionais, com perfil de excelência.

Bolsa para o talento empreendedor: Voltada para empresários que desejam cursar um master ou pós-graduação e utilizar o aprendizado em sua trajetória profissional.

Bolsa Mulheres e Igualdade: Destinada às candidatas que buscam crescer profissionalmente e obter o mais alto nível de formação. Na ENEB, apoiamos a igualdade de gênero e ajudamos as mulheres a ingressarem no mercado de trabalho.

Subvenção executiva: Voltada para profissionais em posições de responsabilidade que necessitam de formação contínua no ambiente empresarial.

Bolsa Empresa: Destinada a profissionais que buscam impulsionar suas carreiras e almejam cargos de alto nível de responsabilidade.

Bolsa de estudos para autônomos: Voltada para profissionais autônomos que desejam cursar um master ou pós-graduação para aprofundar seus conhecimentos ou expandir seus negócios.

Bolsa PMEs: Destinada a empresários que desejam adquirir conhecimento relevante para contribuir com o crescimento de suas empresas.

Bolsa de integração no emprego (para desempregados): Voltada para pessoas que buscam o ensino superior para reintegração ao mercado de trabalho.

Bolsa de estudos para mobilidade geográfica: Destinada a alunos que desejam estudar em qualquer lugar do mundo e adquirir uma visão global do mundo empresarial.

Além disso, oferecemos opções de financiamento para os seus estudos, com três modalidades de pagamento disponíveis.

• Cartão de débito/crédito. Aplicamos um desconto de 10% no pagamento à vista.
• Transferência bancária. Oferecemos a possibilidade de pagamento em 2 parcelas.
• Débito automático em 11 parcelas. Financiamos seus estudos sem entrada e sem juros.

O preço do PDD é de € 3.300. Oferecemos um programa completo de bolsas de estudo, direcionado a perfis acadêmicos de excelência, empresários, líderes empresariais, executivos e outros profissionais de destaque. Preencha o formulário abaixo e um consultor entrará em contato com você para responder a todas as suas perguntas e informá-lo sobre como se candidatar a uma delas.